Vertegenwoordiger van intramurale en poliklinische ziekenhuiscollecties - National Remote in Dallas, TX, VS (2023)

Verwijderen

U zult genieten van de flexibiliteit om overal in de VS te telewerken* terwijl u een aantal moeilijke uitdagingen aangaat.

het besteis een wereldwijde organisatie die zorg levert, geholpen door technologie om miljoenen mensen te helpen gezonder te leven. Het werk dat u met ons team doet, zal de gezondheidsresultaten rechtstreeks verbeteren door mensen te verbinden met de zorg, apotheekvoordelen, gegevens en middelen die ze nodig hebben om op hun best te zijn. Hier vind je een cultuur die wordt gedreven door diversiteit en inclusie, getalenteerde collega's, uitgebreide voordelen en mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling. Kom en maak een impact op de gemeenschappen die we bedienen terwijl u ons helpt gezondheidsgelijkheid op wereldschaal te bevorderen. Doe mee om aan de slag te gaanZorgzaam. Verbinden. Samen groeien.

Er is een speciaal persoon voor nodig om effectief te zijn in stressvolle situaties. Het vereist eigenlijk een begaafd, diplomatiek en volhardend persoon die voorbij de uitdaging kan kijken om een ​​succesvol resultaat te bereiken. Als jij dat bent, kom dan bij ons werken omdat deze rol bijUnitedHealth-groepgaat over bijzonder. U overlegt rechtstreeks met onze klanten die openstaande medische rekeningen hebben om redenen voor late betaling te identificeren en wederzijds aanvaardbare betalingsplannen op te stellen. Het is een belangrijke rol en het vereist al je vaardigheden. Sluit je bij ons aan en ontdek de uitzonderlijke training, ondersteuning en groeimogelijkheden die je verwacht van een Fortune 5-bedrijf.

Dit is een uitdagende rol die vereist dat we onze klanten in moeilijke tijden de beste service bieden. Het is een snelle omgeving die focus vereist en de mogelijkheid om de hele dag door te multitasken. Het betreft een fulltime functie van 40 uur met flexibele diensten, soms ook 's avonds of op zaterdag. We vragen van onze medewerkers dat ze flexibel genoeg zijn om alle diensten, alle dagen van de week tijdens deze uren te werken.

De functie is fulltime (40 uur/week) van maandag t/m vrijdag, soms ook 's avonds of op zaterdag. Werknemers moeten de flexibiliteit hebben om in een van onze ploegendiensten van 8 uur te werken tijdens onze reguliere kantooruren van 08:00 tot 16:30 uur EST. Gezien de behoeften van het bedrijf kan het nodig zijn om af en toe over te werken.

De trainingen worden virtueel vanuit huis gegeven.

*Alle telewerkers moeten zich houden aan het telewerkbeleid van UnitedHealth Group.

Hoofdverantwoordelijkheden:

• Voer onderzoek uit op verschillende computersystemen en documenteer klantinformatie met betrekking tot de huidige status, betalingsverwachtingen, aantekeningen van gesprekken en andere relevante informatie
• Gebruik post, e-mail en telefoon om contact op te nemen met klanten om de betaling te bespreken, te onderhandelen en openstaande medische rekeningen en saldi op te lossen
• Bereik overeenstemming over mogelijke saldobetaling en/of betalingsvoorwaarden binnen het vermelde bevoegdheidsniveau en richtlijnen
• Rapporten opstellen en indienen bij het interne management over de status van openstaande medische rekeningen en voorgestelde / geplande betalingsregelingen

Je wordt beloond en erkend voor je prestaties in een omgeving die je uitdaagt en je duidelijke richtlijnen geeft over wat nodig is om te slagen in je rol, en die ontwikkeling biedt voor andere rollen waarin je mogelijk geïnteresseerd bent.

Vereiste kwalificaties:

• High School Diploma/GED (of hoger)
• 2+ jaar ervaring met debiteuren van ziekenhuizen
• 2+ jaar ervaring met opvolging van hospitalisatieverzekeringen
• 2+ jaar ervaring met het uitdagen van weigeringen in een ziekenhuisomgeving, inclusief het schrijven en afhandelen van beroepschriften
• Eerdere EOB-ervaring, inclusief het vermogen om de informatie te lezen, interpreteren en gebruiken bij het indienen van ontkenningsgeschillen
• Praktische kennis van UB-04 claimformulieren
• Kennis van ICD10-, CPT-, HCPC-codes, inclusief het vermogen om te weten wat voor soort code het is, wat het doet en hoe het te gebruiken
• Vaardigheid met Microsoft Excel, Word en Outlook (mogelijkheid om Excel-spreadsheets, Word-documenten en Outlook-e-mails en agenda-items te openen, bewerken, maken, opslaan en verzenden)
• Mogelijkheid om te werken van 8.00 - 16.30 uur EST van maandag - vrijdag, soms ook 's avonds of op zaterdag

Gewenste kwalificaties:

• Bouw ervaring
• California Medi-CAL-ervaring
• Ziekenhuiservaring met omzetcyclus
• Vaardige kennis van waardecodes, conditiecodes en modifiers
• Vaardigheid in Medicaid-voorschriften en -richtlijnen
• Praktische kennis van Medicare Regulatory Guidelines
• Praktische kennis van Florida Shared System (FSS) (Medicare)
• Kennis van beheerde zorgprotocollen voor dekking, op basis van ziekte/letsel en of de provider zich in of buiten het netwerk bevindt
• Inzicht in afwijzingen van claims en acties die nodig zijn voor uitbetaling/oplossing van de verzekering (weten wanneer te escaleren)
• Grondig begrip van crossover-claims (Medicaid)
• Mogelijkheid om te werken in en te manoeuvreren door DDE
• Correct kunnen factureren van diverse verzekeringen
• Mogelijkheid om Medicaid-claims te beoordelen en te corrigeren (online)
• Medicare claimafhandeling (van open naar gesloten - niet alleen status)

Vereisten voor telewerken:

• Vereist om een ​​speciale werkruimte te hebben die gescheiden is van andere woonruimtes en informatiebeveiliging biedt
• Mogelijkheid om alle bedrijfsgevoelige documenten veilig te houden (indien van toepassing)
• Moet op een locatie wonen die een door UnitedHealth Group goedgekeurde snelle internetverbinding kan ontvangen of een bestaande snelle internetverbinding kan gebruiken

Zachte vaardigheden:

• Algemene computerkennis met goede schrijfvaardigheid
• Heeft sterke analytische en onderzoeksvaardigheden
• Betrouwbaar, flexibel en in teamverband kunnen werken
• Vermogen om in een productieomgeving te werken en doelgericht te zijn
• Goede organisatorische vaardigheden en het vermogen om werkstromen te prioriteren
• De mogelijkheid om regelmatig een uitstekende opvolging aan te tonen
• Sterke analytische en onderzoeksvaardigheden
• Moet duidelijk en verstaanbaar kunnen spreken terwijl hij rechtstreeks met betalers, klanten en patiënten werkt
• Persoonlijk hun eigen weigeringen opgelost (medische noodzaak, geschiktheid, naleving, enz.)

Carrière bij OptumInsight. Informatie en technologie hebben een ongelooflijke kracht om de zorgsector te transformeren en het leven van mensen te verbeteren. Dit is waar het gebeurt. Hier help je de problemen op te lossen die nooit zijn opgelost. We geven informatie vrij zodat deze waar nodig veilig kan worden gebruikt. We creëren de allerbeste ideeën die het gemakkelijkst kunnen worden geïmplementeerd om onze klanten te helpen de kwaliteit van de zorg te verbeteren en de kosten met miljoenen te verlagen. Dit is waar de besten en slimsten samenwerken om positieve verandering te realiseren. Dit is de plek om het te doenhet beste werk van je leven.^SM

Enkele herbergen in Californië, Colorado, Connecticut, Nevada, New Jersey, New York, Washington of Rhode Island: Het salarisbereik voor inwoners van Californië / Colorado / Connecticut / Nevada / New Jersey / New York / Washington / Rhode Island is $ 16,00 - $ 31,44. Salaris is gebaseerd op verschillende factoren, inclusief maar niet beperkt tot opleiding, werkervaring, certificeringen, enz. Naast uw salaris biedt UnitedHealth Group voordelen zoals een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket, incentive- en erkenningsprogramma's, aandelenaankopen en 401.000 bijdragen ( alle voordelen zijn onderworpen aan kwalificatievereisten). Het maakt niet uit waar of wanneer u een carrière begint bij UnitedHealth Group, u vindt een breed scala aan voordelen en incentives.

Bij UnitedHealth Group is het onze missie om mensen te helpen gezonder te leven en het gezondheidszorgsysteem voor iedereen beter te laten werken. Wij geloven dat iedereen - ongeacht ras, geslacht, seksualiteit, leeftijd, locatie en inkomen - de kans verdient om hun gezondste leven te leiden. Tegenwoordig zijn er echter nog steeds veel te veel belemmeringen voor een goede gezondheid die onevenredig worden ervaren door mensen van kleur, historisch gemarginaliseerde groepen en mensen met lagere inkomens. We zetten ons in om onze impact op het milieu te verminderen en rechtvaardige zorg mogelijk te maken en te leveren die gezondheidsverschillen aanpakt en gezondheidsresultaten verbetert - een bedrijfsprioriteit die tot uiting komt in onze missie.

Diversiteit zorgt voor een gezondere sfeer: UnitedHealth Group is een werkgever met gelijke kansen op werk/positieve actie en alle gekwalificeerde sollicitanten zullen in aanmerking komen voor een baan ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, leeftijd, nationale afkomst, beschermde veteranenstatus, handicap, seksuele geaardheid , genderidentiteit of -expressie, burgerlijke staat, genetische informatie of andere door de wet beschermde kenmerken.

UnitedHealth-groepis een drugsvrije werkplek. Kandidaten moeten slagen voor een drugstest voordat ze aan het werk gaan.

#RPO #GEEL

12In deze

12In deze